((南亞塑膠公司錦興廠產業工會)) 舉凡LCD生活點滴,工會最新訊息,工作情況,職工褔利會,娛樂休閒,工業安全衛生,工會法,勞基法,工作規則,兩性工作平等法,勞保健保及勞工相關褔利法規共同談論園地
((南亞塑膠公司錦興廠產業工會)) 舉凡LCD生活點滴,工會最新訊息,工作情況,職工褔利會,娛樂休閒,工業安全衛生,工會法,勞基法,工作規則,兩性工作平等法,勞保健保及勞工相關褔利法規共同談論園地
我要留言
99年1月14日 下午16:00 地點:台塑大樓 3樓簡報室 公司與會一級主管:吳董事長欽仁 吳總經理嘉昭 鄒協理明仁 及南亞公司各會常務理事 會中就今年年終獎金初步會談 工會提出96年年終獎金制度化協商中有提到股本不得膨脹問題 但就今年(98年)公司股本就比去年(97年)提高了約4% 希望能將這部份不列入計算 公司回應 股本會提高 是因為有轉投資 有投資才會有獲利 投資也是為了永續經營 希望工會要認知這部份的需求 且今年(98年)整體大環境 下半年雖有回升 但尚未完全回穩 目前98年財報尚未完全估算出來 但目前可以告知有比4.5個月多一些 目前工會預估98年年終獎金大約會落在4.57個月 台塑聯合會各會常務理事於今日(1/20 15:00) 到台塑大樓要求協商股本膨脹問題 目前暫定於99年3月初在擇日溝通 至於今年年終獎金確定為4.57個月
台塑四寶去年營收1.17兆元 衰退逾兩成 自由時報〔記者陳永吉/台北報導〕 受惠於石化原料價格維持高檔,台塑四寶昨天公布的去年12月營收,皆較去年11月同步上揚,且都回升到金融風暴前的水準 ...《 詳全文 》
文:自由時報 國民黨中央黨部今天召開中常會,討論黨產處理事項, 但場外來自全台各縣市共400多名工會代表,不滿國民黨版提 出的工會法,齊聚在黨中央前面抗議,要求主席馬英九親自出 面對話 ...《 詳全文 》
2009/11/25 中廣新聞 又到年底各家企業年終獎金比美的時刻,相較電子業、金融業、房仲業競相宣布高額年終獎金,傳產業龍頭的台塑集團還是「惦惦吃三碗公」,照常低調,強調跟往年一樣,要到 ...《 詳全文 》
徐沛然 苦勞網特約記者 10月30日,團結工聯與全國銀行員聯合會等數個工會團體,動員近2百人,於立法院前抗議《工會法》修法草案在尚未與工會溝通的狀況下,再度排進立院議程嘗試闖關。 上 ...《 詳全文 》
7月1日總管理處、台塑、南亞公司與企業工會代表,針對今年調薪案及各項勞動條件變更,等事宜,召開第一次勞資協商會議,企業為因應全球金融風暴經濟不景氣不佳因素,為撙節費用支出1停發97年 ...《 詳全文 》
今年五一勞動節「反失業大遊行」,八大工會動員萬名勞工上街抗議,要求馬政府立刻停止錯誤的短期就業與大專生實習方案,並儘速召開勞資政協商會議。遊行從中山南路繞行台北車站,最 ...《 詳全文 》
工會組織聯合行動會大道之行也,天下為『工』;天下有多大,勞工的力量就有多大。 工會組織最終目的是要使工會找到存在社會的使命、尊嚴與價值觀,也就是組織靈魂。當組織有了靈魂,就知道我們是為何而戰,並進而尋求台灣勞工的新出路。 |
a885勞動法律網我們有強大的專業顧問師團隊,並有專屬配合的律師、及各領域菁英,無論您是企業主、人資主管、壽險業菁英、或是關心自身權益的一般民眾,本公司都能提供您最最佳服務。希望可以提供您所需要的資訊,若有相關問題歡迎至www.a885.com免費諮詢喔!a885勞動法律網希望成為您生活上的好幫手. |
南亞電路板股份有限公司產業工會的部落格剛開始啟用部落格所以有些簡單..慢慢地會將資料補上...歡迎參觀喔 |
國泰航空產業工會大道之行也,天下為『工』;天下有多大,勞工的力量就有多大。 工會組織最終目的是要使工會找到存在社會的使命、尊嚴與價值觀,也就是組織靈魂,當組織有了靈魂,我們就知道我們是為何而戰,並進而尋求台灣勞工的新出路。 |